Better with better people
Consultoría, estrategia e implementación de Cultura Corporativa y programas de Bienestar, NOM-035 y 037
Hola
Bienvenido
¿Tienes una Cultura Corporativa que permita a tus empleados y empresa ser más productivos?
¿Estás alineado a los requerimientos de factores psicosociales y de trabajo remoto de la NOM-035 y 037 de leyes mexicanas?
¿Tienes los valores, propósito y oferta diferenciados para tu empresa y permeado en todas las áreas?
Una metodología única para alcanzar tus objetivos
CULTURA PARA EMPRESAS EXTRAORDINARIAS
En LifeSolutions ayudamos a las empresas a alinear su cultura, liderazgo y bienestar para que logren resultados extraordinarios desde adentro. A través de procesos personalizados, profundos y profesionalmente guiados, convertimos intenciones en acciones, y cultura en una ventaja competitiva real. Nos enfocamos en que cada organización tenga una cultura viva, una estrategia alineada con sus valores, líderes humanos, y personas comprometidas que impulsen el negocio.
Servicios Personalizados
Ofrecemos servicios adaptados a las necesidades de su empresa. Descubra cómo podemos ayudarle.
SERVICIOS BAJO NUESTRO MODELO
S – Strategy: Estrategia y Sentido
M – Measure: Medir para Transformar
M – Measure: Medir para Transformar
Partimos de un enfoque estratégico para clarificar el propósito, los valores y la visión cultural deseada.
- Desarrollo de Cultura Corporativa: Rediseño de valores, propósito y estilo cultural. Incluye sesiones de co-creación y definición estratégica.
- Estrategia de Comunicación Organizacional: Diseño de una narrativa coherente con la cultura deseada y plan de comunicación interna, evaluación e integración.
- Employer Branding: Construcción de la marca empleadora desde la cultura real vivida internamente.
- Consultoría en Cultura Remota y Espacios Híbridos: Evaluación y recomendaciones para fortalecer la cultura organizacional a distancia.
- CHO Externo (Chief Happiness Officer): Acompañamiento interno estratégico para impulsar cultura, bienestar y liderazgo desde adentro.
M – Measure: Medir para Transformar
M – Measure: Medir para Transformar
M – Measure: Medir para Transformar
Realizamos diagnósticos profundos para comprender la cultura, el clima, el liderazgo y el bienestar.
- Implementación NOM-035 y NOM-037: Diagnósticos psicosociales, protocolos, capacitaciones y planes de acción.
- Diagnóstico de Cultura, Clima y Bienestar: Evaluación integral para visualizar fortalezas, riesgos y áreas de oportunidad.
- Diagnóstico de Liderazgo: Valoración cualitativa y cuantitativa del estilo, impacto y brechas del liderazgo organizacional.
- Evaluación de Espacios de Comunicación: Auditoría de canales, tono y efectividad del diálogo organizacional.
- Diagnóstico de Habilidades Blandas y Perfiles: Mapeo de competencias clave en líderes y equipos.
A – Activate: Activar desde la Cultura
A – Activate: Activar desde la Cultura
A – Activate: Activar desde la Cultura
Diseñamos e implementamos acciones, programas y hábitos alineados al diagnóstico.
- Implementación de Valores y Propósito: Activación transversal en comportamientos, procesos y decisiones.
- Programas de Liderazgo Consciente: Formación vivencial y estratégica en liderazgo humano y empático.
- Coaching Individual y Grupal: Acompañamiento personalizado y para equipos, enfocado en resultados humanos y culturales.
- Habilidades Blandas y Sensibilización: Formación en comunicación, escucha, adaptabilidad, feedback, inteligencia emocional, etc.
- Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI): Programas de sensibilización, reflexión y acción en diversidad organizacional.
- Activaciones y Eventos de Cultura y Bienestar: Experiencias colectivas alineadas a valores y propósito.
- Diseño de Campañas de Comunicación y Espacios de Interacción: Creación de rituales, foros y puntos de conexión interna.
R – Reinforce: Reforzar y Sostener
A – Activate: Activar desde la Cultura
A – Activate: Activar desde la Cultura
Acompañamos el proceso para mantener el cambio, ajustarlo y hacerlo sostenible en el tiempo.
- Gestión del Cambio (Change Management): Procesos de acompañamiento y adaptación ante nuevas implementaciones culturales.
- Resiliencia y Gestión Emocional: Programas para mantener salud emocional en equipos y líderes en el día a día.
- Diseño de la Experiencia del Empleado (EX) y del Cliente: Creación de touchpoints coherentes con valores y cultura en todo el ciclo.
- Eventos para Líderes, Offsites Estratégicos y Reconocimiento: Encuentros estratégicos que refuercen conexión y visibilidad interna.
T – Testify: Reconocer y Celebrar
Medimos el impacto, comunicamos los logros y celebramos los avances como cultura viva.
- Preparación para la Certificación de Bienestar Laboral: Acompañamiento estratégico y técnico para auditorías y reconocimientos.
- Software de Medición y Seguimiento (ej. Happy Force): Herramientas para visualizar avances culturales en tiempo real.
- Encuestas de Clima, Cultura y Liderazgo: Medición continua del impacto y evolución del entorno organizacional.
- Programas de Reconocimiento: Diseño de prácticas que refuercen el valor de los logros individuales y colectivos.
SHAANTI-HO: CURSOS Y TALLERES PARA INDIVIDUOS
AYUDAMOS A LAS PERSONAS A ALCANZAR SU BIENESTAR Y FELICIDAD PERSONAL
Además de apoyar a la empresas en sus estrategias corporativas de Bienestar y Felicidad, desarrollamos cursos y talleres que les permitan a las personas tener las herramientas para lograr una mayor felicidad y plenitud con el balance y crecimiento de su mente-cuerpo y alma.
Mindfulness | Meditación | Planes de Vida | Gratitud | Yoga Facial | Mindful Hiking | Grounding
